Kastamonu Belediye Başkanlığı, bünyesindeki personel eksikliğini gidermek amacıyla 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi ve Mahalli İdarelere İlk Defa Atanacaklara Dair Sınav ve Atama Yönetmeliği hükümleri çerçevesinde sözleşmeli personel alımı gerçekleştirecektir. Yapılan resmi duyuruya göre, belediye bünyesinde boş bulunan pozisyonlara teknik hizmetler sınıfından mühendis, teknisyen, arkeolog ve sanat tarihçisi unvanlarında toplamda dört tam zamanlı personel istihdam edilecektir. Adayların 2024 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı’ndan (KPSS) belirlenen taban puanları almış olmaları ve ilanda belirtilen özel eğitim şartlarını karşılamaları gerekmektedir. Şeffaflık ve liyakat ilkeleri doğrultusunda yapılacak olan bu atamalar için başvuru süreci Haziran ayı başında başlayacaktır.

Aranan kriterlerGörsel

Kastamonu Belediyesi tarafından yayımlanan ilan tablosuna göre alım yapılacak her bir pozisyon için farklı mezuniyet ve teknik donanım kriterleri belirlenmiştir. Teknik Hizmetler sınıfında yer alan mühendis pozisyonu için lisans düzeyinde Jeodezi ve Fotogrametri, Harita veya Geomatik Mühendisliği bölümlerinden mezun olma şartı aranırken; arkeolog ve sanat tarihçisi pozisyonları için de ilgili fakültelerin lisans programlarından mezuniyet şartı getirilmiştir. Ortaöğretim düzeyinde yapılacak olan teknisyen alımında ise adayların Motorlu Araçlar Teknolojisi alanından mezun olmaları gerekmektedir. Tüm pozisyonlar için ortak bir şart olarak adayların en az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmaları ve KPSS’den en az 60 puan almış olmaları beklenmektedir.

Başvuru genel ve özel şartları

İlan edilen boş pozisyonlara atanmak isteyen adayların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşıması zorunludur. Bu kapsamda adayların Türk vatandaşı olması, kamu haklarından mahrum bulunmaması ve Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa dahi belirli suçlardan mahkum olmaması gerekmektedir. Ayrıca erkek adaylar için askerlik durumunun uygun olması ve görevini devamlı yapmasına engel olabilecek bir akıl hastalığının bulunmaması şartı aranmaktadır. Özel şartlar bölümünde ise mezuniyet durumu ile 2024 yılı KPSS (B) grubu puan türlerinin uyumluluğu vurgulanmıştır. Adayların eğitim aldıkları alanlara göre P3 veya P94 puan türlerinden baraj puanı olan 60 ve üzerini almış olmaları başvurunun geçerliliği için temel kural olarak belirlenmiştir.

Başvuru süreci ve istenilen belgeler

Adaylar, sözlü sınava katılabilmek için başvurularını 01/06/2026 ile 03/06/2026 tarihleri arasında gerçekleştirebilecektir. Başvurular elektronik ortamda belediyenin resmi web adresi üzerinden yapılabileceği gibi, şahsen veya iadeli taahhütlü posta yoluyla İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü’ne de teslim edilebilecektir. Başvuru sırasında adaylardan nüfus cüzdanı fotokopisi, diploma veya mezuniyet belgesinin aslı ya da e-devlet çıktısı, sürücü belgesi, KPSS sonuç belgesi ve son altı ay içinde çekilmiş iki adet biyometrik fotoğraf talep edilmektedir. Belgelerin eksik olması veya niteliklerin uygun olmaması durumunda başvurular değerlendirmeye alınmayacak; posta yoluyla yapılan başvurularda oluşabilecek gecikmelerden belediye sorumlu tutulmayacaktır.

Başvuruların değerlendirilmesi ve sınav takvimi

Başvuru süreci tamamlandıktan sonra adaylar, KPSS puanlarına göre en yüksekten başlayarak sıralanacaktır. Her bir boş pozisyon sayısının beş katı kadar aday sözlü sınava çağrılacak olup, son sıradaki adayla aynı puana sahip olan tüm adaylar sınava davet edilecektir. Sınava girmeye hak kazanan adayların listesi 12/06/2026 tarihinde belediyenin internet sitesinde yayımlanacaktır. Hak kazanan adaylar, "Sınav Giriş Belgesi"ni yine aynı adres üzerinden temin ederek sınav günü yanlarında bulundurmak zorundadır. Sınava katılma hakkı kazanamayan adaylara ayrıca bir bildirimde bulunulmayacaktır.

Sözlü sınav içeriği ve değerlendirme kriterleri

Sözlü sınav 17/06/2026 tarihinde saat 09.30’da Kastamonu Belediye Toplantı Salonu’nda gerçekleştirilecektir. Sınavın bir gün içerisinde tamamlanamaması durumunda ertesi gün devam edileceği belirtilmiştir. Sınavda adaylar; Türkiye Cumhuriyeti Anayasası, Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve Mahalli İdareler Genel Mevzuatı konularından 15’er puan, mesleki bilgi ve yetenek kategorisinden ise 40 puan üzerinden değerlendirilecektir. Başarılı sayılmak için sınav kurulu üyelerinin verdiği puanların aritmetik ortalamasının en az 60 olması şarttır.

Sınav sonuçlarının kesinleşmesiyle birlikte, adayların atamaya esas başarı puanı; sözlü sınav puanı ile KPSS puanının ortalaması alınarak belirlenecektir. Başarı puanlarının eşitliği halinde KPSS puanı yüksek olan adaya öncelik tanınacaktır. Asıl ve yedek aday listeleri belediyenin internet sayfasında ilan edilecek ve ilgililere yazılı tebligat yapılacaktır. Başvuru veya işlemler sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacak, yapılmış olsa dahi iptal edilerek haklarında yasal işlem başlatılacaktır. Sınav sonuçlarına itirazlar, ilandan itibaren yedi gün içinde yazılı olarak yapılabilecek ve sınav kurulu tarafından aynı süre içinde sonuçlandırılacaktır. Kastamonu Belediye Başkanlığı, sınav sonunda yeterli başarı düzeyini görmediği pozisyonlar için alım yapmama hakkını saklı tuttuğunu ilan etmiştir.